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擊鼓催征“開好局”，奮力沖刺“開門紅”。2月23日下午，耀廈集團2025年度工作誓師大會視頻會議在杭召開。集團名譽董事長李國光、董事長李國軍、總裁李建濱等高管出席。子分公司總經(jīng)理、項目部（職能部門）負責人等中高層管理干部主會場參會。項目部班子成員、班組長代表等一線管理骨干在分會場隔屏與會。
集團名譽董事長李國光指出，隆重召開2025年度工作誓師大會，既是為沖刺全年目標任務，實現(xiàn)“開門紅”吹響的號角，更是為錨定戰(zhàn)略市場，聚焦頭部企業(yè)沖鋒之戰(zhàn)立下的誓言。各級管理人員要仰望星空，緊跟時代大勢，更要腳踏實地，共謀破局之道、共擔決勝之責。
李國光強調(diào)，要錨定業(yè)務“主戰(zhàn)場”，打響頭部攻堅“第一槍”。進一步指出，得長三角者得天下，贏頭部者贏未來。要搶抓發(fā)展機遇，爭當主角，爭做引領者；要以科技創(chuàng)新賦能升級，打造企業(yè)差異競爭力。重點抓好技術(shù)革命、建造方式革命及管理方式革命，讓機器逐步代替人力，讓數(shù)據(jù)代替經(jīng)驗，讓智能代替粗放，讓創(chuàng)新代替守舊，引領企業(yè)轉(zhuǎn)型升級。
李國光要求，要以一流標準丈量品質(zhì)，把每個工程鑄成精品。全員打響“質(zhì)量標準戰(zhàn)”、“安全保衛(wèi)戰(zhàn)”及“信用捍衛(wèi)戰(zhàn)”，建設“好房子”；要優(yōu)化企業(yè)人才矩陣，讓專業(yè)素養(yǎng)成為金名片。持續(xù)縮小能力落差、資質(zhì)落差及作風落差，鍛造耀廈鐵軍；要以硬核擔當、雷霆執(zhí)行，讓鐵血尖兵名揚長三角。做到鐵紀如山、鐵肩擔當、鐵腕問責，確保各項任務目標順利達成，推動“愿景”變“實景”。
會上，集團董事長李國軍發(fā)布了戰(zhàn)略發(fā)展委員會等專業(yè)管理委員會成員名單，要求各專業(yè)管理委員會強化職責，切實發(fā)揮“研究室”、“指揮部”作用，為集團穩(wěn)健發(fā)展把舵領航、劈波斬浪。
目標是方向，責任書就是“軍令狀”。子分公司總經(jīng)理，項目部（職能部門）負責人與公司簽訂上半年度目標考核責任書。要求全員弘揚“勇于拼搏不服輸”的耀廈精神，錨定目標勇奮進，實現(xiàn)一季度“開門紅”、“開門好”，打響奮進2025的“當頭炮”，攜手共譜集團高質(zhì)量發(fā)展新篇章。
